«ВМУ» помогает сотрудникам получать высшее образование

01.11.2022, 16:56 Прочитано 3180 раз
В АО «Воскресенские минеральные удобрения» реализуется программа целевой подготовки. В 2022 году в вузы поступили 15 сотрудников. Обучение проходит заочно при материальной поддержке предприятия.
 
Семь представителей производственных подразделений (цеха экстракционной фосфорной кислоты №3, аммофоса №1 и аммофоса №2) стали студентами ФГБОУ ВО «Ивановский государственный химико-технологический направлению «Химическая технология».
 
В ФГБОУ ВО «Рязанский государственный радиотехнический университет им. В.Ф. Уткина» начали заочное обучение на бюджетной основе четыре сотрудника энергетической службы «ВМУ». Их направление ― «Электроэнергетика и электротехника». Еще четверо сотрудников предприятия стали студентами ФГБОУ ВО «Пущинский государственный естественно-научный институт».
 
Яна Агеева, заместитель генерального директора по персоналу АО «Воскресенские минеральные удобрения»: Развитие персонала ― стратегическое направление кадровой политики «Уралхима» и АО «Воскресенские минеральные удобрения». Получение новых знаний раскрывает потенциал сотрудников и дает толчок к новым идеям, которые можно применить в реальной рабочей среде.